Administración de recursos humanos. El capital humano de las organizaciones
Idioma: Español Detalles de publicación: México, McGraw-Hill Interamericana, 2011Edición: Novena ediciónDescripción: 421 páginas 27 x 21 cmTipo de contenido:- text
- no mediado
- volumen
- 9786071505606
- 658.3 CHIa
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libros
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Biblioteca General En biblioteca | Fac de Ciencias Administrativas - Carrera de Contabilidad y Auditoria | 658.3 CHIa (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | BG0019771 | ||
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Biblioteca General En biblioteca | Fac de Ciencias Administrativas - Carrera de Contabilidad y Auditoria | 658.3 CHIa (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | BG0019772 |
Incluye figuras, cuadros
Parte I Interacción entre personas y organizaciones.-- Las organizaciones.-- Las personas.-- Las personas y las organizaciones.-- Parte II El sistema de administración de recursos humanos.-- La administración de recursos humanos.-- Parte III Subsistema de provisión de recursos humanos.-- Reclutamiento de personal.-- Selección de personal.-- Parte IV Subsistema de organización de recursos humanos.-- Diseño de puestos.-- Descripción y análisis de puestos.-- Evaluación de desempeño.-- Parte V Subsistema de mantenimiento de recursos humanos.-- Remuneración ( administración de sueldos y salarios ).-- Planes de prestaciones sociales.-- Calidad de vida en el trabajo.-- Relaciones con las personas.-- Parte VI Subsistema de desarrollo de recursos humanos.-- Capacitación y desarrollo del personal.-- Desarrollo organizacional.-- Parte VII Subsistema de auditoria de recursos humanos.-- Sistemas de información de recursos humanos.-- Ética y resposabilidad social.-- Bibliografía.-- Índice analítico
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